Frühjahrsprogramm „Frau & Job“ startet im April

Das Frühjahrsprogramm „Frau & Job“ startet am 13. April  Foto: MTK-Pressestelle

Das Frühjahrsprogramm „Frau & Job“ startet am 13. April  Foto: MTK-Pressestelle

Das neue Programm von „Frau & Job“ startet im April. Die Weiterbildungsreihe umfasst mehr als 30 Angebote zu Themen wie Künstliche Intelligenz, Führung, Selbstmarketing, Resilienz, Altersvorsorge und Finanzwissen.

Die Veranstaltungen finden in unterschied­lichen Formaten statt, darunter Präsenz- und Online-Workshops, Vorträge und Bildungsurlaube. Das Programm richtet sich an Frauen, die sich beruflich weiterentwickeln, neu orientieren oder nach einer Familienphase wieder einsteigen möchten.

Das Frühjahrsprogramm greift viele Fragen auf, die sich im Arbeitsleben stellen – vom Umgang mit digitalen Werkzeugen bis zur finanziellen Absicherung. Das Programm startet am Montag, 13. April, mit dem Workshop „Selbstbewusst abgrenzen: Grenzen setzen und Selbstbestimmung stärken“. Auch Angebote zu Führung, Kommunikation, Selbstständigkeit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie gehören zur Reihe.

„Frau & Job“ wird vom Büro für Chancengleichheit des Main-Taunus-Kreises gemeinsam mit Kooperationspartnerinnen und -partnern zusammengestellt. Das Frühjahrsprogramm mit allen Details kann auf der Internetseite des Main-Taunus-Kreises unter www.mtk.org/frauundjob heruntergeladen werden. Informationen gibt es auch beim Büro für Chancengleichheit unter Telefon 0 61 92 201-1845 oder der Mail-Adresse frauen-events[at]mtk[dot]org.

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